Diplôme Ecole de Commerce EM
Dess Psychologue du Travail
Dea Psychopathologie
DU Psychanalyse

Après une expérience de plus de 15 ans dans les métiers de la vente, du marketing et des ressources humaines, j’ai voulu me réaliser dans un métier centré sur l’humain.
Cela fait plus de 15 ans que j’accompagne des hommes et des femmes à repenser leur travail.

Inspirée par la Psychanalyse et ouverte à la Méditation pleine conscience, emprunte de Psychologie humaniste et passionnée par le Communication non violente, je cherche sans cesse à élargir mon champ de compétences afin de créer des outils parfaitement adaptés pour vous accompagner de manière optimale.
Mon objectif : vous aider dans votre singularité !

Master Psychologie Sociale, Organisation et Travail Faculté de Psychologie Strasbourg

Après une expérience dans la restauration, l’animation périscolaire et l’administratif, j’ai voulu faire le point sur ma carrière afin de lui donner un sens et une direction plus en accord avec mes valeurs et mes envies. Psychologue du travail depuis 2018, je me suis spécialisée dans l’accompagnement au bilan de compétences ainsi que l’accompagnement en insertion socioprofessionnelle de publics éloignés de l’emploi.

Spécialisée dans les interactions des individus avec leur environnement de travail, et des facteurs qui influencent leur bien-être, leur motivation et leur performance au travail, j’ai cœur d’accompagner un large éventail de clients, de comprendre leurs besoins pour les aider à élaborer des projets et des plans d’action personnalisés.

Bienveillance, neutralité et respect de la confidentialité.
Nous mettons un point d’honneur à maintenir tout au long de votre accompagnement un cadre bienveillant, des échanges en toute confidentialité afin de favoriser votre liberté d’expression. Notre formation à l’accompagnement nous permet de prendre en compte vos spécificités sans jugement.

Nos méthodes s’appuient essentiellement sur des entretiens individuels, des observations et une écoute active visant à faire émerger les forces, les fragilités, les points d’appui, et les leviers motivationnels moteurs pour l’expression du potentiel. Les entretiens sont complétés par des exercices et des tests ciblés.
Au cœur du dispositif, un espace de réflexion neutre, sans jugement de valeur, essentiel pour libérer la parole.
Notre crédo : votre singularité !